Liderlik Gelişim Programı Modül 1: Kendini Yönetmek ve Öz Liderlik Eğitimi
Liderlik yolculuğunun temel taşı: Kendi değerlerini, duygularını, zamanını ve enerjisini yönetebilen vizyoner liderler yetiştirme programı.
Eğitimin Amacı ve Kurumsal Katma Değeri
Katılımcıların içsel liderlik pusulalarını oluşturmasını, güçlü ve gelişime açık yönlerini keşfetmesini ve yüksek öz-disiplin geliştirmesini sağlamak.
Bu Eğitimde Neler Kazanacaksınız?
- Kişisel liderlik felsefesi ve değerler manifestosu oluşturma
- Duygusal tetikleyicileri kontrol ederek reaktif değil proaktif yaşama
- Enerji ve odak yönetimini optimize ederek tükenmişlikten korunma
- Sözleri ve eylemleri tutarlı, güven aşılayan bir rol model olma
Kimler Katılmalı?
Tüm liderler, bölüm yöneticileri ve geleceğin üst düzey lider adayları.
Detaylı Eğitim Müfredatı ve Modülleri
Ben kimim? Değerlerim, kör noktalarım ve liderlik stilim.
Etki alanını genişletme ve mağdur psikolojisinden lider psikolojisine geçiş.
Fiziksel, zihinsel ve duygusal bataryaları dolu tutma.
Geleceğe dair taahhütler ve kişisel gelişim yol haritası.
Metodoloji ve Uygulama Formatı
Eğitimimiz %40 kavramsal altyapı, %60 interaktif vaka analizleri, grup çalışmaları ve rol canlandırmalarından oluşmaktadır. Katılımcılar eğitim esnasında kurumun gerçek vakalarını masaya yatırarak somut eylem planları üretirler.
